Show simple item record

dc.contributor.advisorYahya, Idhar
dc.contributor.authorNurmi, Elfida
dc.date.accessioned2020-06-05T01:43:54Z
dc.date.available2020-06-05T01:43:54Z
dc.date.issued2019
dc.identifier.urihttp://repositori.usu.ac.id/handle/123456789/25809
dc.description103 Halamanen_US
dc.description.abstractThis research aims to determine the effect of internal control systems, human resources and leadership commitment to the quality of financial reports in Mandailing Natal Regency. The population of this study is the entire Regional Government Work Unit (SKPD). Samples were selected using a purposive sampling technique totaling 23 SKPD offices with 46 observations. The variables used are internal control systems, human resources and leadership commitment as an independent variable while the quality of financial statements as the dependent variable. Hypothesis testing is done by using multiple regression statistical test methods using the SPSS software. The results of this research indicate that the internal control system has no effect on the quality of financial statements, human resources have a significant influence on the quality of financial statements, while the commitment of leaders does not significantly influence the quality of financial statements. Simultaneous test results indicate that the internal control system, human resources and leadership commitment significantly influence the quality of financial statements in the Mandailing Natal District Government.en_US
dc.description.abstractPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh sistem pengendalian intern, sumber daya manusia dan komitmen pimpinan terhadap kualitas laporan keuangan di Kabupaten Mandailing Natal. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh Satuan Kerja Pemerintah Daerah (SKPD). Sampel dipilih dengan menggunakan teknik purposive sampling berjumlah 23 kantor SKPD dengan jumlah amatan 46 orang. Variabel yang digunakan adalah sistem pengendalian intern, sumber daya manusia dan komitmen pimpinan sebagai variabel independen sedangkan kualitas laporan keuangan sebagai variabel dependen. Pengujian Hipotesis yang dilakukan dengan metode uji statistik regresi berganda menggunakan software spss. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa sistem pengendalian intern tidak berpengaruh terhadap kualitas laporan keuangan, sumber daya manusia memiliki pengaruh signifikan terhadap kualitas laporan keuangan, sedangkan komitmen pimpinan tidak berpengaruh secara signifikan terhadap kualitas laporan keuangan. Hasil uji simultan menunjukkan bahwa sistem pengendalian intern, sumber daya manusia dan komitmen pimpinan berpengaruh signifikan terhadap kualitas laporan keuangan pada Pemerintah Kabupaten Mandailing Natal.en_US
dc.language.isoiden_US
dc.publisherUniversitas Sumatera Utaraen_US
dc.subjectSistem Pengendalian Internen_US
dc.subjectSumber Daya Manusiaen_US
dc.subjectKomitmen Pimpinanen_US
dc.subjectKualitas Laporan Keuanganen_US
dc.titlePengaruh Sistem Pengendalian Intern, Sumber Daya Manusia dan Komitmen Pimpinan Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah di Kabupaten Mandailing Natalen_US
dc.typeSkripsi Sarjanaen_US
dc.identifier.nimnipnik150503046


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record