• Login
    View Item 
    •   USU-IR Home
    • School of Postgraduate
    • Master Theses (Master of Management)
    • View Item
    •   USU-IR Home
    • School of Postgraduate
    • Master Theses (Master of Management)
    • View Item
    JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

    Pengaruh Kemampuan Komunikasi, Beban Kerja dan Upah Kerja Terhadap Kinerja Penyuluh Pertanian di Kabupaten Deli Serdang

    View/Open
    fulltext (3.121Mb)
    Date
    2019
    Author
    Pasaribu, Ruth Nancy Gloria
    Advisor(s)
    Matondang, A. Rahim
    Wibowo, Rulianda Purnomo
    Metadata
    Show full item record
    Abstract
    Penyuluhan pertanian sebagai bagian integral dari pembangunan pertanian merupakan salah satu upaya pemberdayaan petani dan usaha pertanian lainnya untuk meningkatkan produktivitas, pendapatan, dan kesejahteraan. Sistem penyuluhan memberikan panduan dan informasi kepada petani serta praktik langsung dengan petani. Output dari kegiatan penyuluhan selain peningkatan produksi adalah perubahan pola pikir dan perilaku petani dalam melakukan pertanian. Melalui penyuluhan, diharapkan tingkat kelas kelompok tani dapat ditingkatkan dari pertanian pemula menjadi kelompok tani berkemampuan atau primer. Tujuan umum dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kemampuan komunikasi, beban kerja, dan upah terhadap kinerja penyuluhan pertanian di Dinas Pertanian Kabupaten Deli Serdang, Sumatera Utara, Indonesia. Jenis penelitian ini jika dilihat dari metodologinya, penelitian ini dikategorikan sebagai penelitian deskriptif. Jika ditinjau dari tipe datanya, penelitian ini termasuk dalam penelitian kuantitatif. Metode asosiatif kuantitatif dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan kemampuan komunikasi, beban kerja, dan upah dengan kinerja karyawan. Populasi penelitian ini adalah tenaga penyuluh di lingkungan Dinas Pertanian Pemerintah Kabupaten Deli Serdang yang berjumlah 197 orang. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah metode probability sampling dengan 132 orang dengan kriteria pengambilan sampel. Hasil penelitian menemukan bahwa kemampuan komunikasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Beban kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Upah kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Diharapkan bahwa para pemimpin perusahaan akan terus memiliki visi dan keterbukaan kepada karyawan. Diharapkan bahwa peneliti dapat lebih mengembangkan hasil penelitian ini dengan menambahkan beberapa variabel lain yang tidak dipelajari dalam penelitian ini.
    URI
    http://repositori.usu.ac.id/handle/123456789/15700
    Collections
    • Master Theses (Master of Management) [582]

    Repositori Institusi Universitas Sumatera Utara - 2025

    Universitas Sumatera Utara

    Perpustakaan

    Resource Guide

    Katalog Perpustakaan

    Journal Elektronik Berlangganan

    Buku Elektronik Berlangganan

    DSpace software copyright © 2002-2016  DuraSpace
    Contact Us | Send Feedback
    Theme by 
    Atmire NV
     

     

    Browse

    All of USU-IRCommunities & CollectionsBy Issue DateTitlesAuthorsAdvisorsKeywordsTypesBy Submit DateThis CollectionBy Issue DateTitlesAuthorsAdvisorsKeywordsTypesBy Submit Date

    My Account

    LoginRegister

    Repositori Institusi Universitas Sumatera Utara - 2025

    Universitas Sumatera Utara

    Perpustakaan

    Resource Guide

    Katalog Perpustakaan

    Journal Elektronik Berlangganan

    Buku Elektronik Berlangganan

    DSpace software copyright © 2002-2016  DuraSpace
    Contact Us | Send Feedback
    Theme by 
    Atmire NV