Analisis Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran dengan Job Relevant Information ( JRI ) Sebagai Moderat Variabel Terhadap Kinerja Manajerial (Studi kasus di PT Perkebunan Nusantara III)

Abstract

PT. Perkebunan Nusantara III Persero, Medan merupakan salah satu dari empat belas Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di Indonesia. PTPN III bergerak dalam bidang usaha perkebunan komoditi karet dan sawit. Partisipasi penyusunan anggaran merupakan sebuah pendekatan manajerial yang umumnya dapat meningkatkan kinerja manajerial. permasalahan yang dihadapi oleh PT. Perkebunan Nusantara III adalah masih terjadi penyimpangan antara realisasi dengan perencanaan dimana penyimpangan tersebut unfavorable sehingga perlu dilakukan penelitian. Hasil penelitian menunjukkan partisipasi penyusunan anggaran secara positif mempengaruhi kinerja manajerial. Artinya keterlibatan Manajer dan Kepala Bagian di PT. Perkebunan Nusantara III dalam penyusunan anggaran mempengaruhi kinerja manajerial. Hasil yang diperoleh mendukung hipotesis 1. Hasil uji interaksi antara partisipasi dan job relevant information dengan kinerja manajerial signifikan. Ini menunujukkan job relevant information berperan sebagai variabel moderating terhadap pengaruh partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja manajerial. Hasil tersebut mendukung hipotesis 2. Disarankan, terkait dengan motivasi kerja, pihak PT Perkebunan Nusantara III hendaknya dapat memotivasi para karyawannya untuk bekerja secara maksimal. Dengan cara menampung aspirasi dan keinginan para karyawan terutama yang berkaitan dengan penyusunan anggaran.